住房公积金是什么意思？住房公积金是强制缴纳吗

住房公积金这个词对于大多人来说都不陌生，工作人士中的绝大部分人每个月都会缴纳住房公积金，但是关于住房公积金具体是什么，却很少有人有过了解，大多数人不知道住房公积金的意思以及其相关的缴纳事项，使用时的注意事项等等。那么，你知道住房公积金是什么意思吗？住房公积金的缴纳是否是强制的呢？这里就为大家详细介绍一下。

一、住房公积金的定义及缴纳要求——什么是住房公积金

住房公积金是一种长期存储的住房基金。其主要是由国有企业、事业单位、国家机关、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、民办非企业单位、社会团体及其在职职工等进行缴纳。从买房装修上来看，住房公积金的缴纳只在城镇建立，在农村是不缴纳，并且只有在职职工才建立住房公积金制度，而没有工作的离退休职工、城镇居民等也不实行公积金制度。另外住房公积金可分为两部分，其中的一部分是由个人进行缴纳的，还有一部分由个人所在的单位进行缴纳，而缴纳的住房公积金会全部存到个人的公积金账户。

二、住房公积金的定义及缴纳要求——住房公积金的缴纳条件

住房公积金的缴纳条件主要是针对用人单位而言的，如果是用人单位需要帮助缴纳一部分住房公积金的，那么只要个人与用人单位签订了合法有效的劳动合同，个人与事业单位之间的劳动关系成立，那么本人所在的事业单位就必须帮员工办理住房公积金，并且依法缴纳员工的住房公积金。这里住房公积金用途缴纳条件的要点在于，首先个人必须与用人单位签订了劳动合同，即彼此间是存在雇佣关系的；其次，个人与用人单位签订的劳动合同必须是合法的、真实有效的。

三、住房公积金的定义及缴纳要求——住房公积金是否是强制缴纳

关于住房公积金是否是强制缴纳的，这个问题的答案是肯定的。一些不规范的用人单位常常以住房公积金不等于社保作为借口，声称社保是强制缴纳，而住房公积金不是强制缴纳的。其实从房屋过户等上来说，住房公积金是强制缴纳的，只要个人与用人单位签订了合法的劳动合同，那么用人单位就必须按时、按量地为个人缴纳住房公积金，这在《住房公积金管理条例》中是有严格规定的，每个用人单位都必须严格遵守。如果用人单位没有遵守，那么个人也可以通过法律进行维权。

四、住房公积金的定义及缴纳要求——住房公积金的缴纳误区

在使用住房公积金时也存在一定的误区，需要大家多多注意。首先住房公积金是不能用作买房的首付的，而只能用于还款，或者说是以公积金装修贷款的形式作为使用。其次，子女不能使用父母的公积金来进行贷款，个人的公积金只与个人的配偶联系在一起。另外，装修房子或室内装饰设计也是不可以使用住房公积金的，住房公积金的提取也不能超过房款总额。

住房公积金是什么意思？住房公积金是强制缴纳吗？以上就是为大家介绍的住房公积金的具体含义以及住房公积金是否是强制缴纳相关的信息内容了。需要注意的是，住房公积金确实是强制缴纳的，如果用人单位并未帮助缴纳，那么个人是可以通过法律途径来解决的。对于住房公积金的正确使用，可咨询住房公积金管理中心的工作人员。